Meewerkend Teamleider Bonaventura - Strijen

Ben je leidinggevende in de zorg en wil jij onderdeel uitmaken van een mooie zorgorganisatie die zorg biedt met liefde en lef? Of heb jij als zorgprofessional de ambitie om door te groeien tot een teamleiderspositie en wil je je hierin ontwikkelen? Lees dan snel verder!

Je komt te werken op onze Zorgboerderij Bonaventura, gelegen midden in de polder van de Hoeksche Waard. Op deze heerlijke en groene plek is elke werkdag een feestje.

De doelgroep is zeer divers: ouderen die een geestelijke en sociale disbalans ervaren, volwassenen met een verstandelijke beperking en jongeren met leerproblemen.
Bij Bonaventura gaat het om zinvol bezig zijn in een veilige en landelijke omgeving. De deelnemers kunnen kiezen uit een groot aanbod zinvolle activiteiten. Zoals het inpakken en de verkoop (aan huis) van aardappelen, groenten en fruit, het bereiden van (zelf gekweekt) voedsel, het verzorgen van de dieren, het onderhouden van de kwekerij en het bewerken van hout op de timmerwerkplaats. Daarnaast verrichten de deelnemers diverse productiewerkzaamheden voor bedrijven in de buurt van de zorgboerderij.
Er wordt gewerkt in gemengde groepen wat betreft leeftijd en hulpvraag, ingedeeld op de voorkeur voor werkzaamheden.

Je komt terecht in een enthousiast team dat gaat voor goede zorg en begeleiding voor onze deelnemers. De begeleiding richt zich op het brengen van stabiliteit, veiligheid en structuur in het leven van de deelnemers. Hierbij werken we met de methodiek Triple-C
De collega’s van dit team staan klaar om jou welkom te heten!

Als Meewerkend Teamleider zorg jij er samen met je collega-begeleiders voor dat het welzijn van de deelnemer centraal staat. Iedere deelnemer en elke situatie is uniek. Door een persoonlijke aanpak en begeleiding op maat, richt jij je er op dat de deelnemer zijn of haar leven zo zelfstandig mogelijk kan inrichten. De begeleiding bestaat uit individuele begeleiding en groepsbegeleiding en wordt geboden vanuit een zorgplan. Je bent in staat keuzes te maken en effectieve methoden in te zetten om zo de doelen met de deelnemer te behalen.

Daarnaast vervul je als Meewerkend Teamleider een teamleidersrol die coachend van aard is vormgegeven. Je zorgt dat werkzaamheden beter verlopen, gericht op het bevorderen van een zelfstandige taakuitvoering. Dit doe je door:

• Collega's te coachen in hun werkproces, zowel individueel als op teamniveau.
• Collega's aan te spreken waar nodig en gesprekken te hebben over functioneren, ontwikkeling en verzuim.
• Samen met je team ervoor te zorgen dat jullie locatie operationeel blijft draaien.
• Jouw kennis en ervaring overbrengen om de deskundigheid van medewerkers te bevorderen en de kwaliteit van zorg te bewaken en te optimaliseren.
• Het aanspreekpunt te zijn voor managers, medewerkers en ondersteunende diensten.
• Nauw samen te werken met de clustermanager en de gedragskundige.

Een deel van je contracturen ben je werkzaam als teamleider. De overige uren werk je mee als begeleider in direct contact met de deelnemers van de groep. Het meewerken op de groep geeft jou als teamleider de mogelijkheid om collega's on the job te coachen ( o.a. in Triple-C ) en is dus een wezenlijk onderdeel van jouw functie. Hoe deze verdeling er precies uitziet, wordt in overleg met elkaar bepaald.

We bieden je werk met betekenis, de ruimte om jezelf te zijn en meer uit jezelf te halen. We zijn een werkplek waar je professioneel handelen en je christelijke geloof met elkaar mag verbinden. Verder hebben we goede arbeidsvoorwaarden: 

• Een contract voor 32 uur per week voor een jaar. Bij gelijkblijvende organisatie-omstandigheden is de intentie om deze om te zetten in een vast contract.
• Een bruto salaris conform cao Gehandicaptenzorg schaal 50 met een bruto salaris tussen de € 3.046 en € 4.349 obv een fulltime dienstverband en afhankelijk van opleiding en ervaring. In juni vindt er een cao verhoging plaats.
• ·Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals vakantiegeld 8%, Eindejaarsuitkering 8,33% en naast je wettelijke vakantie-uren ontvang je bij ons 57 uur extra op jaarbasis o.b.v. een fulltime dienstverband.
• De mogelijkheid om jezelf te ontplooien door opleidingen en trainingen via de Profila academie of externe scholing.
• De mogelijkheid om een deel van je uren thuis te werken, je krijgt hiervoor een laptop en een telefoon en wordt gefaciliteerd in een thuiswerkplek.
• Verder kun je allerlei leuke producten voordelig aanschaffen, zoals een fiets, fitnessabonnement of een Hello Fresh Voucher.

Goede zorg vraagt om deskundige en professionele medewerkers. Jij beschikt over uitstekende communicatieve skills.  Je bent een ondernemende teamleider die komt met initiatieven en ideeën en bent niet bang om iets nieuws te proberen. Je zoekt overal inspiratie, durft te improviseren en vindt het leuk om te netwerken.
Verder houdt je ervan om zelfstandig te werken, heb je lef en sta je stevig in je schoenen: je bent een echte doorzetter en zit niet snel bij de pakken neer. Ook humor mag natuurlijk niet ontbreken.
Je betekent graag iets voor een ander en kijkt naar kansen en mogelijkheden. Jouw positieve energie werkt aanstekelijk, op je collega’s, op de cliënten en alle mensen in jouw omgeving.

Verder vragen wij:

• Een relevante diploma op HBO niveau in de richting van Social Work, Verpleegkundige of gelijkwaardig.
• Je schakelt makkelijk tussen individuele en groepsbegeleiding,  solistisch en samenwerken en theorie en praktijk.
• Je ben reflectief en ziet uitdagingen als kansen.
• Je hebt een geldig BHV diploma of bent bereid deze te behalen.
• Je werkt vanuit je christelijke identiteit en onderschrijft de visie van Profila Zorggroep. Dit lezen wij graag terug in je brief.

Heb je vragen? Bel de contactpersoon van deze vacature. Ben je meteen al enthousiast? Klik dan op de knop 'solliciteren'.

Als jouw cv en motivatie ons aanspreekt, gaan wij direct met je in gesprek. De vacature sluit zodra we de geschikte kandidaat gevonden. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang op externe kandidaten.

Wij ook niet! Solliciteer via onderstaande knop. Wanneer wij je aannemen vragen wij van jou een Verklaring Omtrent het Gedrag en checken we referenties over de door jou verleende zorg.