Programmamanager Dagbesteding, Activering en Werk (DAW)

In het kort

  • Innovatieve, ondernemende en creatieve programmamanager dagbesteding, activering en werk
  • Houten
  • HBO
  • WO

Heb jij visie op dagbesteding, activering en werk, wil jij graag bijdragen aan de innovatie en ontwikkeling van onze dagbesteding en wil jij dit product verder ontwikkelen? Dan zoeken wij jou als nieuwe programmanager dagbesteding, activering en werk!

Direct solliciteren E-mail vacature
Als het venster niet wil laden klik dan hier
De locatie en de functie

Waar ga je werken
Profila Zorggroep is een landelijke zorgaanbieder met een breed aanbod aan zorgproducten en diensten. In Houten is het geïntegreerde servicecentrum gevestigd waar de stafdiensten, management en bestuur zijn gecentraliseerd.

Je gaat werken bij een ambitieuze organisatie in ontwikkeling. De programmamanager is een nieuwe functie binnen de Profila Zorggroep. Hij/zij is verantwoordelijk voor de doorontwikkeling van strategische keuzes voor dagbesteding, activering en werk van de hele zorggroep.
Je bent lid van het managementteam en rapporteert aan de Raad van Bestuur.

 

Wat ga je doen
Onze droom is dat iedereen mee kan doen in de samenleving en onze cliënten en deelnemers zich kunnen ontwikkelen met hun talenten op hun niveau. Dit betekent dat zij, net als iedereen overdag, ‘gewoon naar hun werk gaan’ en zinvol bezig zijn. Daarvoor moet dagbesteding, activering en werk binnen Profila Zorggroep op een hoger plan gebracht worden. Dat ga jij doen! Jij weet namelijk als geen ander dat het juist voor onze cliënten en deelnemers belangrijk is dat zij volwaardige activiteiten kunnen uitvoeren.

Naast het door ontwikkelen van het huidige aanbod, ga je je ook bezighouden met het ontwikkelen van nieuwe producten, zoals jobcoaching. Hierbij heb je oog voor de ontwikkelbehoeften en -kansen van de deelnemers. Bij het (door-)ontwikkelen van dit zorgproduct/zorgaanbod analyseer en houd je rekening met de maatschappelijke ontwikkelingen die van invloed zijn op arbeid, beleven, werken en leren.
In dit alles werk je nauw samen met  en ondersteun je de clustermanagers en coördinerende begeleiders van de verschillende DAW-locaties.


Binnen deze functie liggen de volgende uitdagingen:

  • Opzetten en realiseren van een meerjarig ontwikkelingsprogramma voor dagbesteding, activering en werk binnen PZG;
  • (Door-)ontwikkelen van de bestaande DAW-locaties en het verbeteren van de onderlinge samenhang;
  • Realiseren van een volwaardige positie van dagbesteding en werk binnen de clusters en woonlocaties;
  • Opzetten van werkwijze en proces om samen met de deelnemer een traject uit te zetten om leerdoelen in kaart te brengen en te behalen;
  • Creëren van nieuw/innovatief aanbod voor de toenemende cliënt vraag;
  • Afstemming vinden met verschillende partijen (gemeenten, doorverwijzers, bedrijven, scholen, kerken en andere welzijnsaanbieders)
  • Externe dagbesteding waar veel cliënten gebruik van maken, omzetten naar dagbesteding binnen de Zorggroep;
  • Vergroten van de bekendheid van te leveren producten vanuit de diverse locaties binnen en buiten de Zorggroep;
  • Het doen van acquisitie en beheren van relaties om de orderportefeuille te vergroten met aanbod van werk(producten) voor onze deelnemers;
  • Realiseren van de kwaliteitsverbetering;
  • Ontwikkelen van de vakbekwaamheid van medewerkers en onderaannemers;

Je komt in deze functie gegarandeerd in een warm bad terecht, maar zeker niet in een gespreid bedje. Maar met jouw ondernemende houding, je creativiteit en de stevigheid waarmee jij in je werk staat, is dat voor jou geen probleem!

 

Informatie
Via telefoonnummer 030-6357500 bestaat de mogelijkheid om vragen te stellen aan Martin Balfoort (programmamanager a.i.). Herken je jezelf in deze vacature of heb je de ambitie om in dit vakgebied te ontwikkelen klik dan op de knop direct solliciteren. De sluitingsdatum van deze vacature is maandag 21 juni 2021.

Voor alle W&S bureaus: we snappen dat jullie graag mee willen helpen zoeken naar de ideale kandidaat voor deze vacature, maar we gaan eerst zelf ons best doen deze functie in te vullen. Als het niet lukt, bellen wij jullie!

Wat bieden wij jou?

Waardering van collega’s, cliënten en deelnemers! Daarnaast krijg je de kans om samen met andere christenen vanuit je geloof te werken en om heel concreet iets voor de ander te kunnen betekenen. Je krijgt de uitdaging om het product dagbesteding binnen de Profila Zorggroep verder te ontwikkelen en tot bloei te brengen. Het is een job met veel vrijheid in een flexibele en groeiende organisatie. Een prettige sfeer, open werkklimaat en mogelijkheden om mee te denken met de ontwikkelingen die gaande zijn, staan dan ook centraal.

Verder bieden wij:

  • Een contract voor minimaal 24 -32 uur per week voor de duur van een jaar (de uren kunnen in overleg worden vastgesteld). Bij goed functioneren en gelijkblijvende omstandigheden wordt deze omgezet naar onbepaalde tijd.
  • Een brutosalaris conform cao Gehandicaptenzorg schaal 60 met een bruto salaris tussen de €3289 en €4799 o.b.v. een fulltime dienstverband en afhankelijk van opleiding en ervaring.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 8% vakantiegeld, 8,33% Eindejaarsuitkering, deelname aan pensioenfonds, collectiviteitskorting bij diverse (zorg)verzekeringen.
  • Naast de wettelijke vakantie-uren ontvang je bij ons ook nog 57 uur extra op jaarbasis o.b.v. fulltime dienstverband.
De organisatie

Profila Zorggroep is een landelijke zorgaanbieder voor mensen met een verstandelijke beperking of psychosociale problemen. We bieden diverse vormen van zorg aan: ambulante ondersteuning, woonzorg, (dag)behandeling en werk. Dit doen we in de regio’s Zuid-Holland, Utrecht, de Veluwe en Noord-Nederland. De medewerkers delen een passie: vanuit een christelijke identiteit bijdragen aan de kwaliteit van bestaan van kwetsbare mensen in de samenleving. De Profila Zorggroep bundelt de krachten van Profila Zorg, EBC-Zorg en Grip op je Leven

Profiel

Voor deze uitdagende rol zijn wij op zoek naar een ervaren en inspirerende programmamanager. Om deze functie goed uit te kunnen voeren, herken jij je in de volgende competenties: je bent ondernemend, creatief, proactief, en bent resultaat- en mensgericht. Je bent in staat om zelfstandig te werken en bent gelijktijdig ook een echte bouwer, netwerker en verbinder die wil samenwerken. Je staat stevig in je schoenen, bent besluitvaardig, koersvast en hebt uitstekende communicatieve skills zoals overtuigingskracht, onderhandelingsvaardigheden, luisterend en tact. Ook kun je als gesprekspartner goed schakelen tussen diverse niveaus (gesprekken met coördinerend begeleiders, managers en externe stakeholders). Als laatste, maar niet minder belangrijk, ben jij stressbestendig en kun je goed out-of-the-box denken met betrekking tot oplossingen en innovaties, waar je ook de handelingsruimte voor krijgt.

Verder vragen wij:

  • Een afgeronde HBO-/WO-opleiding en kennis van operationeel/tactisch management
  • Ervaring in en kennis van de zorgbranche en met name dagbesteding
  • Ervaring/kennis in de wereld van re-integratie en activering van mensen met afstand tot de arbeidsmarkt
  • Kennis van wet- en regelgeving met betrekking tot Participatie/Wmo/ontwikkelingen Wajong
  • Een coachende stijl van aansturen, waarbij de teamzelfstandigheid maximaal gestimuleerd en ontwikkeld wordt
  • Rijbewijs, auto en de flexibiliteit om te reizen tussen diverse locaties (onze locaties bevinden zich van Puttershoek tot Delfzijl)
  • Je bent gemotiveerd om vanuit het christelijk geloof te werken en bereid dit actief uit te dragen aan collega’s en cliënten. Dit lezen we graag terug in jouw motivatie. 
Reageren kan tot:

Kun je niet langer wachten?

Wij ook niet. Klik op de onderstaande button om direct te solliciteren. Houd er rekening mee dat je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) moet inleveren wanneer wij je aannemen en dat we bij je vorige werkgever(s) navraag doen over de door jou verleende zorg.

Direct solliciteren E-mail vacature
Als het venster niet wil laden klik dan hier
Deel deze vacature op

Profila Zorg

Daarom werken bij Profila Zorg

  • Liefde voor cliënten
  • Professionaliteit combineren met je christelijke identiteit
  • Voldoende (doorgroei)mogelijkheden
  • Organisatie in beweging
  • Uitdaging in je werk

Kun je niet langer wachten?

Wij ook niet. Klik op de onderstaande button om direct te solliciteren.

Direct solliciteren
Als het venster niet wil laden klik dan hier

Collega’s aan het woord

Benieuwd hoe de huidige medewerkers het werken bij één van de organisaties van de Profila Zorggroep ervaren?

Lees alle verhalen

Leander

Persoonlijk begeleider
"Ik merk dat het bewoners enorm goed doet als ze werkelijk gezien en gehoord worden."

Sandra

Persoonlijk begeleider
"Er is altijd wel iets te doen hier, dat is zo. Maar als je het met liefde doet, is dat niet erg. Ik doe dit werk met m’n hele hart."

Ruud

Ruud Hofman (23) werkt als  groeps- en persoonlijk begeleider op woonloca